**功能定位** 统一管理企业考勤类型及对应的扣款标准,为薪酬核算和考勤合规提供基础数据支撑。 **核心功能** - 管理数据:考勤类型(如迟到、早退、旷工、缺卡)、扣款标准(金额或比例)。 - 支持操作:新增、编辑、启用/停用、删除考勤标准。 **业务价值** - 避免因扣款规则不统一导致的薪酬核算争议。 - 确保考勤制度可追溯、可审计,降低劳动合规风险。 - 消除线下表格管理带来的信息遗漏与版本混乱。 **使用场景** - 人力资源部门制定并发布公司统一的迟到、旷工扣款规则。 - 财务部门在月度薪酬核算时,直接调用系统内生效的扣款标准进行计算。 - 企业进行年度制度修订时,快速更新并同步所有相关岗位的考勤标准。
👤 面向 企业管理者