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**功能定位** 统一管理低保金发放的时间基准与金额参数,确保每月保障金计算与发放有据可依。 **核心功能** - 管理发放年、月、是否生成保障金状态、每月可调金额及类型(如标准调整/临时补贴)。 - 支持按年月设置发放开关与金额阈值,支持历史记录查询与修改。 **业务价值** - 避免因年月参数遗漏或金额调整无记录导致的发放错误与合规风险。 - 实现发放参数的版本化管理,便于追溯与审计。 **使用场景** - 每月发放前,管理员按政策设定当月可调金额上限。 - 遇临时补贴政策,快速调整特定月份的类型与金额参数。 - 年终审计时,调取各月发放设置记录,核实合规性。
👤 面向 企业管理者
📝 5 个字段📋 2 条业务规则

📊 业务流程图

graph TD Start((开始)) --> A[登录民政五保低保管理系统] A --> B[进入低保金额年月设置功能] B --> C[查询或新增年月设置记录] C --> D{判断:是否已生成保障金?} D -->|是| E[提示“已生成保障金,不可修改”] E --> End((结束)) D -->|否| F[填写年、月、每月可调金额、类型] F --> G{判断:每月可调金额是否在允许范围内?} G -->|是| H[保存记录,设置“是否生成保障金”为否] H --> End((结束)) G -->|否| I[提示“每月可调金额超出范围,请重新输入”] I --> F

✏️ 低保金额年月设置

💡 以下为示例数据,帮助您了解填写方式
💡 此为功能演示界面,仅展示数据结构

⭐ 系统优点

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