积分比例

**功能定位** 定义不同业务等级对应的积分换算系数，确保积分分配规则统一、可配置，避免人工干预或随意调整。 **核心功能** - 管理等级与积分比例之间的对应关系，支持新增、编辑、启用/停用比例规则。 - 记录每次比例变更的操作人、时间及生效范围，形成配置日志。 **业务价值** - 规避因规则不透明或随意修改导致的积分计算偏差与合规风险。 - 确保多等级业务场景下积分分配可追溯、可审计，提升管理规范性。 **使用场景** - 保险公司根据代理人等级（如初级、高级、资深）设定不同积分比例，实现差异化激励。 - 业务部门调整特定等级比例时，系统记录变更历史，供后续审计核查。