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**功能定位** 集中管理所外就医劳教人员的核心档案信息,解决因人员离所导致的信息断层与跟踪缺失问题。 **核心功能** - 记录学员编号、姓名、性别、所在队别等基础身份信息。 - 维护劳教起止时间、奖惩天数、劳教总天数、劳教期限(年/月)等期限与考核数据。 - 支持新增、修改、查询、导出操作,确保数据可追溯、可核对。 **业务价值** 消除所外就医人员信息遗漏与更新滞后风险,保障劳教期限计算准确,满足监管合规与档案完整性要求。 **使用场景** - 劳教人员获批所外就医后,录入其离所期间的基本信息与期限数据。 - 定期核对就医人员期限变动(如奖惩天数调整),同步更新劳教总天数。 - 根据学员编号或姓名快速检索历史记录,用于内部稽核或上级检查。
👤 面向 企业管理者
📝 12 个字段📋 5 条业务规则

📊 业务流程图

graph TD Start((开始)) --> A[进入所外就医劳教人员信息模块] A --> B[查询或新增劳教人员信息] B --> C{是否符合所外就医条件?} C -->|是| D[填写主表字段: 学员编号、姓名、性别、所在队别等] C -->|否| End((结束)) D --> E{劳教起止时间与奖惩天数是否合法?} E -->|是| F[计算劳教总天数及劳教期限年、月] E -->|否| End F --> G{所外就医审批是否通过?} G -->|是| H[保存所外就医劳教人员信息] G -->|否| End H --> I{是否需要更新原劳教状态?} I -->|是| J[同步更新学员主表状态为所外就医] I -->|否| K[仅保留当前模块记录] J --> End K --> End

✏️ 所外就医劳教人员信息

💡 以下为示例数据,帮助您了解填写方式
💡 此为功能演示界面,仅展示数据结构

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