**功能定位** 统一管理企业内各职务的编制与任职人员信息,建立职务与人员的关联视图,解决职务信息分散、人员归属不清的问题。 **核心功能** 管理职务名称、所属单位、任职人员姓名、性别及人数等字段;支持职务的新增、修改、删除及人员归属调整。 **业务价值** 避免因职务信息缺失或人员归属错误导致的组织架构混乱,降低人力资源统计与合规审计时的追溯难度,确保职务编制与人员配置的准确对应。 **使用场景** - 新增部门岗位时,同步建立职务并指定任职人员。 - 定期盘点各职务在岗人数,核对编制是否超限。 - 人员调动后,及时更新其职务归属,保持信息实时准确。
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