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**功能定位** 规范新进人才基础信息的统一录入与登记管理,确保人才入库数据的完整性与准确性。 **核心功能** - 管理字段:人才编号、登记日期、登记人、姓名、拼音码、性别、婚姻状况、身高、民族、身份证。 - 支持操作:新增、编辑、删除、查询及信息校验。 **业务价值** - 消除人工登记导致的信息遗漏与录入错误,降低合规风险。 - 建立标准化的入库档案,便于后续信息追溯与统计。 **使用场景** - 人事部门批量录入新入职员工基本信息。 - 身份证信息自动校验与重复筛查,避免档案冲突。 - 按登记日期或姓名快速检索特定人才档案。
👤 面向 企业管理者
📝 48 个字段📊 25 个从表字段📋 18 条业务规则

📊 业务流程图

graph TD Start((开始)) --> A[登记新进人才信息] A --> B{校验主表字段完整性} B -->|是| C{校验人才编号唯一性} B -->|否| A C -->|是| D{校验身份证格式} C -->|否| A D -->|是| E{校验姓名与拼音码匹配} D -->|否| A E -->|是| F{校验性别与婚姻状况合理性} E -->|否| A F -->|是| G{校验身高数值范围} F -->|否| A G -->|是| H{校验民族字段有效性} G -->|否| A H -->|是| I{校验登记日期逻辑} H -->|否| A I -->|是| J{校验登记人权限} I -->|否| A J -->|是| K{执行业务规则1-18} J -->|否| A K -->|是| L[保存人才档案] K -->|否| A L --> End((结束))

✏️ 新进人才

💡 以下为示例数据,帮助您了解填写方式
🔗: 人才编号
人才编号普通话水平驾照类型眼镜配戴左眼视力右眼视力血型第二学历
🔗: 人才编号
人才编号成员与本人关系出生日期工作单位担任职务政治面貌备注
💡 此为功能演示界面,仅展示数据结构

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