**功能定位** 规范企业内各岗位的职务体系,为人员权限分配与组织架构管理提供统一的数据基础。 **核心功能** - 管理职务编号、职务名称等基础信息 - 支持新增、修改、删除及启用/停用职务记录 - 支持按编号或名称快速检索与筛选 **业务价值** - 避免职务信息混乱或重复录入,降低组织管理风险 - 保障岗位权限与职务的对应关系清晰可追溯 - 提升人事与系统配置的合规性 **使用场景** - 新员工入职时,HR在系统中为其分配对应职务 - 组织架构调整时,批量更新职务名称或状态 - 系统权限配置时,依据职务快速匹配操作权限
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