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**功能定位** 构建统一的单位及人员档案管理库,解决跨部门报销时人员信息分散、状态不明的管理问题。 **核心功能** 管理字段包括:单位编号/名称、人员编号、姓名、性别、人员类别、身份证号、职位、退休时间、是否止付。支持人员信息的新增、修改、停用及状态标记。 **业务价值** 通过“是否止付”字段动态管控报销资格,避免向已离职或异常人员误发费用;统一身份证号与职位信息,消除跨系统数据不一致风险,确保报销审批与费用核算的合规追溯。 **使用场景** - 新员工入职后,HR在系统内录入其单位、职位及身份证号,作为后续报销的基准档案。 - 员工退休时,HR更新其“退休时间”并标记“止付”,系统自动拦截其后续报销申请。
👤 面向 企业管理者
📝 14 个字段📋 2 条业务规则

📊 业务流程图

graph TD Start((开始)) --> A[进入医疗费用报销管理系统] A --> B[选择功能节点:人员信息] B --> C{判断是否已录入单位信息?} C -->|是| D[查看/编辑人员信息主表] C -->|否| E[新增单位信息] E --> D D --> F{判断业务规则1:身份证号是否唯一?} F -->|是| G[继续处理] F -->|否| H[提示身份证号重复,要求修改] H --> D G --> I{判断业务规则2:是否止付字段是否启用?} I -->|是| J[填写是否止付状态] I -->|否| K[跳过止付字段] J --> L[保存人员信息] K --> L L --> End((结束))

✏️ 人员信息

💡 以下为示例数据,帮助您了解填写方式
💡 此为功能演示界面,仅展示数据结构

⭐ 系统优点

💻可单机用
🌐可网络用
🖥️可电脑用
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