职务设置

**功能定位** 规范老干部职务信息的标准化管理，确保职务级别数据统一、准确，为后续统计查询与权限配置提供基础支撑。 **核心功能** - 管理职务级别名称、排序等基础数据 - 支持新增、修改、删除、启用/停用职务级别 - 提供职务级别列表的检索与排序功能 **业务价值** 消除职务级别信息录入的口径差异与数据冗余，避免因级别定义混乱导致的统计失真与合规风险，实现职务信息的集中管控与可追溯。 **使用场景** - 初始化系统时，按单位职级体系批量建立职务级别字典 - 人事变动需调整职务级别时，快速更新级别定义 - 定期清理或停用过时职务级别，确保数据准确性